Bereichsleiter-Stellen für Technischer

Karriere und Weiterbildung Fachliche Weiterbildung: Schulungen in Robotik, Füge- und Montagetechnik sowie Maschinensteuerung und Prozesssicherheit.Prozessoptimierung: Weiterentwicklung der Produktionsprozesse, Analyse von Störungen und Optimierung von Rüst- und Wartungsabläufen.Zertifizierungen: Unterstützung beim Erwerb von Fach- und Sicherheitszertifikaten im Bereich Fügetechnik, Wartung und Qualitätsmanagement.Aufstiegschancen: Entwicklungsmöglichkeiten zum Produktionsleiter, Bereichsleiter oder in andere Führungspositionen innerhalb der Fertigung.Interne Weiterentwicklung: Teilnahme an Workshops und Trainings zu Teamführung, Arbeitssicherheit und effizientem Anlagenbetrieb.Mentoring & Coaching: Begleitung und Coaching durch erfahrene Kollegen und Führungskräfte, um Ihre technischen und organisatorischen Fähigkeiten gezielt zu stärken.

Maßnahmenvorschlag zur Generierung von Optimierungspotentialen Ihr Profil Einschlägiges, abgeschlossenes Hochschulstudium mit dem Abschluss Bachelor, Master oder Diplom in der Richtung Krankenhausbetriebstechnik, Elektrotechnik oder Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Einschlägige Berufserfahrung, vorzugsweise mit entsprechender mehrjähriger Krankenhauserfahrung sowie hohe Expertise in der Instandhaltung technischer Anlagen Kenntnisse in den einschlägigen Normen, Vorschriften und Richtlinien sowie in der VOB  Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung der öffentlichen Vergabe von Bauleistungen sind wünschenswert Weitreichende Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden mit einer ausgeprägten Qualitäts- und Lösungsorientierung Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres und seriöses Auftreten sowie Vertraulichkeit und Loyalität Unser Angebot Eine abwechslungsreiche, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen und engagierten Team  Einen krisensicheren Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung)  Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen Kontakt Herr Peter Stalitza  Bereichsleiter Technik und Bau  0821/400-4499 Bewerbungsfrist Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum 11.03.2026 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.

Neben diesem Schwerpunkt übernehmen Sie auch operative Einkaufsaufgaben innerhalb der Projekte und stellen eine wirtschaftliche sowie termingerechte Beschaffung sicher. Als Projekteinkäufer (m/w/d) berichten Sie direkt an den Bereichsleiter Supply Chain und arbeiten eng mit Projektleitung, Konstruktion, Arbeitsvorbereitung und Montage zusammen. Ihre Aufgaben Schwerpunkt: Steuerung komplexer Vergaben / Werkverträge Entwicklung der Vergabestrategie für projektbezogene Gewerke Planung und Steuerung von Ausschreibungen für Werkleistungen (z.